一、课程背景

2024-09-21 18:39:21 股票分析 其君

示范课课程设计:信泰人寿董事会换届

示范课课程设计:信泰人寿董事会换届

本课程旨在帮助学生了解企业董事会的结构与职能,以及董事会换届的流程与影响。通过分析信泰人寿的董事会换届情况,引导学生思考企业治理的重要性和现实意义。

  • 学科:企业管理
  • 年级:高二
  • 课程主要内容:信泰人寿董事会换届,董事长谭宁已不在名单中

  • 理解董事会的功能及其在企业管理中的作用。
  • 分析信泰人寿董事会换届的背景与原因。
  • 培养学生的批判性思维能力,探讨换届对企业未来发展的影响。
  • 1. 导入环节 (10分钟)

    通过提问引导学生思考:

    “你们认为董事会换届对公司有什么影响?”

    通过学生的回答,引入主题,讲解董事会的定义和职能。

    2. 知识讲解 (15分钟)

    介绍董事会的组成、职责以及换届的程序,结合信泰人寿的案例,具体分析董事长谭宁不再名单中的原因。

    3. 小组讨论 (20分钟)

    将学生分成小组,每组讨论以下问题:

    “董事会换届对公司决策和未来发展有何影响?”

    学生需结合实际案例进行分析。

    4. 汇报与互动 (15分钟)

    每组派一名代表汇报讨论结果,其他学生可以提出问题或补充观点,教师适时引导,鼓励深入讨论。

    5. 总结与反思 (10分钟)

    教师总结本节课的重点,强调董事会在企业治理中的重要性。请学生写下对换届的看法和反思,并在下一节课分享。

    通过小组讨论表现、汇报内容的深入程度,以及学生的反思作业进行评估。

    课后可安排学生查阅其他公司的董事会换届案例,进行比较分析,增加对企业治理的理解。

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